@inbook{64dd7accee874fa4aa5fde275b3c9933,
title = "Werken aan langer doorwerken",
abstract = "Langer doorwerken wordt vaak voorgesteld als een verandering waarvan iedereen alleen maar profiteert, maar hoe staat het in de praktijk met de wil van de oudere werknemer om langer te participeren op de arbeidsmarkt en wat doet de werkgever om dit te bewerkstelligen? En is er –mede onder invloed van veranderende financi{\"e}le prikkels maar ook veranderde vermogens- en inkomensomstandigheden– een toenemend animo bij werknemers om langer door te werken? Noch de hervormingen in het pensioensysteem en de fiscale behandeling ervan, noch de financi{\"e}le crisis zullen werknemers onberoerd hebben gelaten. De grote vraag is natuurlijk in welke richting en hoe sterk de werknemers be{\"i}nvloed worden. In deze bijdrage wordt langer doorwerken bezien vanaf de werkvloer, waarbij nadrukkelijk de visie van de werknemeren de werkgever naast elkaar worden gepresenteerd.",
author = "{van Dalen}, H.P. and C.J.I.M. Henkens",
note = "Reporting year: 2012",
year = "2012",
language = "Niet gedefinieerd",
volume = "86",
series = "NIDI-boek",
publisher = "Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (KNAW)",
pages = "117--133",
editor = "{van Nimwegen}, Nico and {van Praag}, Carlo",
booktitle = "Bevolkingsvraagstukken in Nederland anno 2012: actief ouder worden in Nederland",
address = "Nederland",
}